הסכם קיבוצי חדש

מס צפיות:  7631
תאריך: 6/08/2014

 

 

 

 

מורים יקרים,

 

חתמנו היום על הסכם קיבוצי חדש עם משרד החינוך ומרכז השלטון המקומי. הנה נקודות חשובות שעולות מההסכם לטובת חברי הארגון:

1. קיצור יום העבודה ברפורמת עוז לתמורה.

2. שדרוג שכר המנהלים ברפורמת עוז לתמורה....

3. שמירת כל המקצועות שבהם יתקיימו בחינות חיצוניות, מה שמונע סכנה למחיקת מקצועות מתכנית הלימודים.

4. תגמול מורים בגמולי בגרות, בשעות ואחוזים גם עבור מקצועות שבהם התקיימו בחינות פנימיות כפי שמתוגמלים בודקי בחינות הבגרות.

5. תגמול מורים בגין ליווי ו/או בדיקת עבודות חקר ו/או מטלות ביצוע.

 

***

בנוסף, אנו נמצאים בימים אלה בדין ודברים עם משרד החינוך, בנושא קביעת תכנית הלימודים לפי חלוקה של 70% בחינה ו-30% חקר, והלימה בין תכנית הלימודים ובין שעות ההוראה.

 

חשוב לציין כי בדרך להסכם, פעל ארגון המורים בנושאים ערכיים לצד הנושאים הפרופסיונליים. הארגון מנע פגיעה בשורשים ובתרבות, בכך שעצר ביטול מקצועות כמו ספרות, היסטוריה ואזרחות, שנמצאים בליבת החינוך הערכי בישראל.

 

הצד הערכי בשמירה על המקצועות שעוסקים בשורשים ובתרבות שלנו כעם וכן בדאגה לרכישת ידע היסטורי ואזרחי, לווה בשמירה על ביטחון תעסוקתי למורים. היעלמות המקצועות וצמצומם היו גורמים לפיטורי מורים עקב צמצום משרותיהם. מנענו זאת.

 

נושאים נוספים ממשיכים להיות נידונים מול משרד החינוך. חברי ארגון המומחים בתחומם, מנהלים ביחד עם הארגון דיונים מול משרד החינוך בדבר חומר הלימוד בחלוקת 70% בחינות מול 30% חקר, וכן הלימת שעות ההוראה מול כמות החומר (תוכנית הלימודים).

 

אנחנו ממשיכים כעת בשיתוף פעולה בין רפורמות אופק חדש לעוז לתמורה, על מנת ליישב את המחלוקות, וכן דואגים להביא לפתרון בעיות החינוך המיוחד, מורי השל"ח, לשכר המפמ"רים ולרפורמה בבתי הספר שבפיקוח משרד הכלכלה.

 

כפי שהגענו להישגים למענכם ולמען התלמידים, אני מבטיח שנמשיך ונביא לפתרון כל סוגיה שנמצאת במחלוקת, למען חברי הארגון ומערכת החינוך בישראל.

 

 

 

שלכם, 

רן ארז
יו"ר ההנהלה
ארגון המורים בבתיה"ס העל יסודיים

 

 

 

 

 

  

 

 

 

 

ארגון המורים העל יסודיים
עבור לתוכן העמוד